基本工作内容

1.负责客户信息分析，研究客户需求。根据自己小组行业，进行相关行业的客户拓展；
2.独立负责客户委托的招聘项目，与客户充分沟通，分析职位需求，必要时为客户提供一定的咨询或引导；
3.负责顾问团队成员业务技能培训与发展，职业成熟性的提升，计划的制定和目标的落实。
4.负责客户的开拓和维护与对接，负责职位的分解与候选人的把控；
5. 负责团队成员每个阶段目标的制定，过程把控与完成；
6.负责团队成员的招聘 培训与激励；

学历要求
全日制本科及以上学历，211院校优选；

相关工作经验
1.四年以上相关猎头经验，要有带领临时或者固定团队的管理经验；
2.善于不断寻找新的突破，优秀的协调能力和出色的沟通、说服、引导能力，良好的团队协作能力，富有高度的责任心与职业操守；
3.富有激情，具有一定的抗压能力；能深度挖掘一切可用资源、信息，拥有追求结果的愿望与能力，习惯结果导向；
4. 具备自我激励的能力及团队合作精神；

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